VYV 3 Bourgogne, c'est 4800 professionnels qui se mobilisent chaque jour pour rendre les soins accessibles à tous. En tant qu'entreprise à but non lucratif, l'intégralité des éventuels bénéfices sont reversés pour améliorer le bien-être de nos résidents et de notre personnel soignant.

Dans le cadre d’un projet innovant, nous recrutons des Aides-Soignants F/H pour intégrer notre Équipe Mobile, en CDI ou CDD, à temps plein ou partiel, pour intervenir au sein de nos EHPAD situés sur le Bassin Dijonnais (Valmy, Toison d’Or, Talant, Quetigny, Chenôve et Fleurey). Poste ouvert aux Faisant-Fonction.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous cherchez la flexibilité de l’intérim tout en étant pleinement intégré à une équipe dans un établissement ? Ce projet est fait pour vous.  

Nous avons construit cette équipe pour :

• Offrir de la flexibilité aux soignants / intervenants

• Offrir de la stabilité à nos équipes en établissements et à nos résidents

Voici les avantages que nous vous proposons :

• Une rémunération attractive :

o    Simulation d’une rémunération mensuelle type : 2 700 € à 2 898 € brut (avec 2 dimanches et 1 jour de remplacement par mois).

• Une organisation qui s’adapte à vous :

  • Plannings validés au minimum un mois à l’avance, ajustés à vos disponibilités.

  • Fonctionnement en journées de 10 h (rythme : semaines à 30 h et 40 h, 1 week-end sur 2).

• Une expérience enrichissante :

  • Intervention dans des établissements variés

  • Processus d’intégration : visite des établissements et accompagnement.

• Des avantages supplémentaires : CSE dynamique : chèques vacances, sorties, chèques cadeaux, réduction voyages, etc.

• Diplômé(e) d’État ou Faisant Fonction Aide-Soignant, vous êtes à la recherche d’un poste alliant flexibilité, diversité et engagement.

Rémunération et avantages :

• Salaire de base : de 2180,85€ à 2363,60€ SEGUR inclus + Primes Mobilité et Flexibilité

• Heures supplémentaires possibles, rémunérées et avec prime, sans obligation.

• Mutuelle attractive avec adhésion prise en charge pour partie par l’employeur (montant option de base : 53,28€ avec 31,97€ prise en charge)

• 1 % - Action Logement (aide à la recherche, financement d’accès au logement, …)

Pour nous découvrir : Bienvenue | VYV 3 Bourgogne