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Les offres d’emploi

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Médecin Généraliste à temps partiel F/H

  • Saint-Gilles-Croix-de-Vie / Pays de la Loire

CSMR Villa Notre Dame, établissement de bord de mer (Saint Gilles Croix de Vie - 85) de 73 lits et 15 places en hôpital de jour en rééducation et réadaptation fonctionnelles.
L'établissement prend en charge des patients avec des troubles de l'appareil locomoteur et neurologiques en hospitalisation complète ou hôpital de jour.
La prise en charge est pluridisciplinaire avec 30 métiers différents.
La haute autorité de santé a octroyé la mention Haute qualité des soins en novembre 2021.

POSTE A POURVOIR EN 2024

L’établissement prend en charge les pathologies de l’appareil locomoteur (rachis, amputés du membre inférieur, suites d’orthopédie programmée, polytraumatisés,..) et neurologiques (sclérose en plaques, AVC, Parkinson, SLA, neurologie périphérique…) .Consultations d’appareillage et de spasticité avec injection de toxine botulique sous échographie, consultations pluridisciplinaires (chirurgien du rachis, neurologue). L’équipe médicale travaille en filière avec les établissements de proximité (CHD de La Roche sur Yon, CH des Sables d’Olonne, CHU de Nantes).

Le centre est doté d’une équipe de professionnels motivés et investis : 13 masseur-kinésithérapeutes, 6 ergothérapeutes, 3 orthophonistes, 1 psychologue, 2 neuropsychologues, 1 diététicienne, 1 assistante sociale, 2 professeurs APA
Plusieurs plateaux techniques de qualité : kinésithérapie de 350 M², ergothérapie avec  appartement thérapeutique, balnéothérapie en eau de mer, salle APA de 200 M2 et utilisation de l’environnement extérieur. L’établissement bénéficie de matériels innovants dont un appareil d’isocinétisme et un Arméo power.
Plusieurs programmes d’éducation thérapeutique sont en place (médicaments, alimentation, post AVC, handicap invisible,...)

La Direction est engagée dans le projet médical : création d’une équipe HAD-rééducation, innovations technologiques et agrandissement des locaux pour optimiser  la qualité de prise en charge du patient, poursuite de travail en filière et en réseaux.

 

Diplôme MPR ou expérience souhaitée
Salaire proposé selon les bases de la convention collective FEHAP 51
CP + RTT, astreintes
Vaccination obligatoire
Temps de travail à valider avec la direction et évolution possible

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