En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Infirmier H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possible Où ? Au sein de l'EHPAD Les Prés Fleuris situé à Herbault (41). Etablissement familial à taille humaine accueillant 49 résidents répartis sur 3 unités dont 1 unité de vie protégée de 15 résidents ! Ce que nous offrons : une qualité d'encadrement : 2 AS pour 14 résidents. Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire : 6 soignants par jour + 1 infirmière, 1 animatrice, kinés et médecins libéraux… Votre mission, si vous l'acceptez : * Super-Infirmier : Organiser et prodiguer des soins adaptés aux besoins de nos résidents. * Créateur de bonheur : Participer à l'élaboration du projet de vie de l'établissement et des projets d'accompagnement personnalisés. Apportez votre touche personnelle et vous obtiendrez toute la reconnaissance de nos résidents. Ce qu'on vous offre : Un planning avec 1 week-end sur 2 travaillé Horaires : 8h-19h avec 1h de pause Rémunération : De 2525€ Brut à 2662€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme et reprise d’ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut/mois, SEGUR 2 évolutif en fonction de l'ancienneté = à minima 52€/mois) + Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre + Indemnité Dimanches et jours fériés Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances… Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 72% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo… Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel

En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Masseur-kinésithérapeute H/F en CDD à Temps plein à pourvoir dès le 1er septembre 2026 jusqu'au 10 juillet 2027. Où ? Au sein du Service Ambulatoire Mirabeau, situé à Tours (37). Le service accueille 60 enfants et adolescents de 4 à 20 ans du département d’Indre-et-Loire présentant une déficience motrice. Ce que nous offrons : Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire : équipe éducative et socio-éducative, psychomotricien, masseur-kinésithérapeute, psychologue… Vous participez aux différentes réunions de service, réunions de projets individualisés d’accompagnement et d’équipes de suivi de scolarisation. Vous êtes également en relation avec les familles, les enseignants, les auxiliaires de vie scolaire, les milieux professionnels, les fournisseurs de matériel adapté. Si vous souhaitez venir travailler auprès de jeunes extraordinaires, drôles et accueillants, intégrer une équipe interdisciplinaire dynamique et pleine de projets, le Service Ambulatoire Mirabeau est fait pour vous ! Votre mission, si vous l'acceptez : Vous établissez sur prescription médicale un bilan kinésithérapique, définissez les objectifs de soins et mettez en place les techniques adaptées. Vous travaillez au sein d'une équipe interdisciplinaire dynamique, votre intervention peut avoir lieu au sein du service, à domicile ou au sein des établissements dans lesquels les jeunes suivent leur scolarité. Les réunions hebdomadaires permettent d'assurer la cohésion de l'accompagnement global de chaque jeune. L’Etat a mis en place une attestation d’honorabilité pour exercer votre activité. La présentation de cette attestation de moins de 6 mois vous sera demandée avant votre prise de poste. Pour anticiper, vous pouvez faire votre demande sur https://honorabilité.csocial.gouv.fr/accueil Ce qu'on vous offre : Planning de travail en journée - pas de week-end travaillé - pas d'astreinte. Semaine de 37 heures donnant 12 jours de RTT. Confort et sécurité du salariat ! Indemnités kilométriques si utilisation du véhicule personnel Congés : 18 jours de congés trimestriels s’ajoutent aux congés payés Rémunération : à partir de 30 000 € brut annuel pour un temps plein, selon votre profil. Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances… Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 72% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo… Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel

Et si votre métier permettait aussi aux aidants de souffler ? Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, prendre le temps d’accompagner les personnes âgées et contribuer au bien-être de leurs proches ? Rejoignez Bulles d’R de Touraine Ouest ! Nous recrutons un(e) aide-soignant(e) en CDD à temps complet au sein de notre plateforme de répit et de soutien aux aidants, située à Joué-lès-Tours. Votre mission : prendre soin des aidés et soutenir les aidants Au sein de la plateforme de répit, vous accompagnez des personnes âgées en perte d’autonomie et atteintes de maladies neurodégénératives. Votre rôle ? Leur proposer un accompagnement adapté tout en permettant à leurs proches aidants de bénéficier de temps de répit. Votre quotidien, si vous nous rejoignez : * Offrir du répit à domicile : vous intervenez auprès de la personne aidée pour permettre à son proche aidant de prendre du temps pour lui. * Stimuler et accompagner : vous proposez des ateliers adaptés aux capacités préservées des personnes accompagnées. * Créer du lien : vous prenez en charge des personnes âgées dans le cadre d’ateliers collectifs. * Assurer un suivi de qualité : vous rédigez des comptes rendus après chaque atelier. * Travailler en équipe : vous partagez vos observations et les éventuelles difficultés rencontrées par le binôme aidant-aidé afin de contribuer à un accompagnement adapté. Ce qu'on vous offre: * Un rythme de travail en journée, du lundi au vendredi. * De la souplesse dans votre organisation : possibilité de travailler sur 4 ou 5 jours. * Un véhicule de service à disposition pour vos déplacements professionnels, sans avance de frais personnels. * Une rémunération attractive : De 2200€ Brut à 2455€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme et reprise d’ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut/mois, SEGUR 2 = 19€/mois, Prime Grand Age = 70€/mois) Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances… Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 72% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo… Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel

En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Aide-soignant H/F en CDI à Temps plein ou Temps partiel à pourvoir dès que possible Où ? Au sein du SSIAD de Chambray les Tours (37) Ce que nous offrons : * Soins réalisés par des aides-soignants diplômés ou équivalent qui disposent du temps nécessaire pour réaliser les soins (Entre 6/7 patients le matin et 5 patients l’après-midi). * Le matériel nécessaire au domicile est mis en place pour chaque prise en charge : disque de transfert, lève personne, verticalisateur… * Vous êtes autonome mais n’êtes pas seul dans la difficulté. Une réunion d’équipe est organisée régulièrement (mardi ou jeudi de 14h à 16h). * Parcours d’intégration : une doublure de 1 à 2 semaines avec un collègue pour faciliter la prise de poste, complétée par un accompagnement et un suivi de l’IDEC durant les 2 premiers mois. * Votre avis a de l’importance ! Votre mission, si vous l'acceptez : * Sous la responsabilité de l’infirmière coordonnatrice, vous vous rendez au domicile de personnes âgées pour leur assurer des soins d’hygiène et de confort, et contribuez ainsi au maintien de leur autonomie à domicile, en lien avec les autres intervenants. Vous avez un rôle de conseil, de prévention et d’éducation auprès des personnes âgées, de leur(s) aidant(s), de leur famille et de leur entourage pour une prise en charge optimale. * Vous disposez d'un smartphone qui vous permet d'accéder aux tournées, aux dossiers patients, aux plans de soins, transmissions... ainsi que d'aides techniques pour faciliter la réalisation des soins. Certains soins sont réalisés en binôme avec un autre soignant ou une auxiliaire de vie. Ce qu'on vous offre : Un planning avec les horaires suivants : 7h45-12h45 / 16h30-19h30 et 1 week-end sur 3 travaillé (pour un temps plein) Véhicule de service attribué, pas d'avance de frais Ticket restaurant à hauteur de 9€ par jour travaillé, pris en charge à 60% par l'employeur Rémunération : De 2200€ Brut à 2455€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme et reprise d’ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut/mois, SEGUR 2 = 19€/mois, Prime Grand Age = 70€/mois) + Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre + Indemnité Dimanches et Jours fériés Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances… Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 72% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo… Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel

Vos missions : * Sous la responsabilité de l’infirmière et du médecin, l’aide-soignant(e) dispense des soins d’hygiène, de confort, relationnels, de prévention et d’éducation à la santé au patient, en collaboration avec l’équipe de soins, afin de lui permettre de retrouver un maximum d’autonomie. * Il/Elle participe à la démarche de soins en équipe et au suivi du dossier de soins. * Il/Elle contribue à la qualité de l’accueil des familles et des visiteurs.

* Sous la responsabilité de l’infirmière et du médecin, l’aide-soignant(e) dispense des soins d’ hygiène, de confort, relationnels, de prévention et d’éducation à la santé au patient, en collaboration avec l’équipe de soins, afin de lui permettre de retrouver un maximum d’ autonomie. * Il/Elle participe à la démarche de soins en équipe et au suivi du dossier de soins. * Il/Elle contribue à la qualité de l’accueil des familles et des visiteurs.

Sous la responsabilité de la Responsable de structure de la micro-crèche Les Pitchounes située à Treignac (19), vous prenez en charge le quotidien et le bien être des jeunes enfants. Vous intervenez en tant qu'Assistant d'animation F/H en CDD à temps partiel (24h30 par semaine) et a ce titre vos missions quotidiennes sont les suivantes : * Accueillir les enfants et leurs familles. * Accompagner les enfants dans les moments clés du quotidien : repas, sieste, change, temps de jeu, en veillant à leur confort physique et émotionnel. * Préparer, proposer et animer des activités ludiques, éducatives et créatives adaptées à l’âge et au rythme des enfants (jeux libres, ateliers sensoriels, motricité, lecture, etc.). * Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la micro-crèche et aux réflexions de l’équipe sur l’organisation des journées et des activités. * Assurer l’hygiène des lieux de vie des enfants : rangement, nettoyage courant du matériel, respect des protocoles d’entretien et de désinfection. * Contribuer à l’observation des enfants, remonter les informations à l’équipe référente et participer au suivi de leur développement et de leur intégration au groupe. * Participer aux temps d’échanges.

Chez Vyv dentaire, nos praticiens : * se concentrent sur le cœur de métier : soigner les patients. Les praticiens sont exempts de toutes tâches administratives (comptabilité, gestion du personnel...) * disposent d'un plateau technique moderne : radio panoramique Carestream, caméra d'empreintes numérique (Trios), IA Allisone * se forment et d’évoluent dans leurs compétences : DPC, TP laboratoires, formations continue... * partagent leurs connaissances lors de temps dédiés : échanges réguliers avec les praticiens Vyv dentaire, réunions de concertation... * intègrent une équipe de praticiens avec le soutien d’Assistant(e)s Dentaires qualifié(e)s * participent activement au choix du matériel et des matériaux utilisés au quotidien * bénéficient d'un parcours d'intégration sur mesure

Vous êtes infirmier·ère et vous avez à cœur de prendre soin des personnes âgées ? Alors rejoignez l’équipe de l’EHPAD Suzanne Flon à Saint-Nazaire. L'EHPAD Suzanne Flon, ouvert en 2015 et situé à Saint-Nazaire, accueille 81 résidents, dont 10 dans une unité protégée, ainsi qu'un groupe au sein du PASA (Pôle d’Activité et de Soins Adaptés) pour accompagner les personnes atteintes de troubles cognitifs. Suzanne Flon est un établissement moderne et chaleureux où nous veillons à maintenir un cadre de vie propre et agréable grâce à des travaux d'entretien réguliers. De plus, les deux tiers des chambres sont équipées de rails au plafond pour faciliter les soins et assurer le confort des résidents et du personnel. Rejoindre l'EHPAD Suzanne Flon, c'est intégrer une équipe d'une quarantaine de personnes engagées et passionnées. Nous cultivons une ambiance bienveillante, tant envers les résidents qu'entre les membres du personnel. Nous valorisons l'entraide, le respect et le soutien mutuel, assurant ainsi un environnement de travail positif et collaboratif. Pour en savoir plus : EHPAD - Suzanne Flon Qui de mieux qu’une infirmière du groupe pour vous parler de son métier chez VYV3 Pays de la Loire ? Fiers de prendre soin #2 Laura, infirmière En résumé, votre métier chez nous c’est : * Une prise de poste accompagnée : période de doublure prévue à votre arrivée * Une place centrale dans l’accompagnement des résident·e·s : en plus des soins techniques, vous coordonnerez les interventions des différents professionnels et participerez au suivi des projets d’accompagnement en lien avec les résident·e·s et les familles * Une équipe soignante complète : médecin coordonnateur, ergothérapeute, psychologue, et une infirmière référente, Marine, qui sera votre manager ! * Une structure mutualiste, non lucrative : nos priorités sont nos résidents et nos soignants – l’ensemble des bénéfices sont réinvestis à destination des établissements * Des possibilités d’évolution : nous vous donnons la possibilité d’évoluer en interne sur d’autres établissements, secteurs, métiers ou encore zone géographique (avec 370 établissements, vous avez de quoi vous faire plaisir !)

Nous recherchons pour notre EHPAD "Bel accueil" situé à Angers, un.e Aide-Soignant en CDI à temps plein. Missions principales : * Prendre en charge les soins d'hygiène et de confort * Apporter une aide dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne des personnes âgées * Assister les infirmières et travailler en collaboration avec toute l'équipe pluridisciplinaire